Tras nueve años de trabajo junto al Departamento de Administración y estudiantes de Ingeniería Comercial, el programa amplía su alcance en su décima edición e incorpora por primera vez a estudiantes de Ingeniería Civil Industrial e Ingeniería de Ejecución Industrial.
Los departamentos de Ingeniería Industrial y de Administración de la Universidad de Santiago de Chile realizaron este miércoles 30 de septiembre el Innovation Match Day, jornada que dio inicio a L’Oréal Avanza For Youth 2026 y reunió a estudiantes de Ingeniería Comercial en Administración, Ingeniería Civil Industrial e Ingeniería de Ejecución Industrial.
Avanza cumple este año una década de trayectoria en la USACH. Durante sus primeros nueve años, el programa se desarrolló junto al Departamento de Administración de la Facultad de Administración y Economía, acercando a estudiantes de Ingeniería Comercial a desafíos reales, ejecutivos y ejecutivas de L’Oréal y oportunidades de desarrollo profesional.
En 2026, el programa inicia una nueva etapa con la incorporación del Departamento de Ingeniería Industrial y una apuesta por la multidisciplinariedad, integrando distintas formaciones y perspectivas para abordar los desafíos que plantea el mundo profesional.
El Innovation Match Day fue la primera experiencia de este nuevo ciclo y estuvo especialmente diseñado para que las y los participantes pudieran conocerse, identificar habilidades complementarias y conformar equipos integrados por estudiantes de ambas unidades académicas.
La actividad contó además con la participación del subdirector Docente de Ingeniería Industrial, Dr. Cristián Durán; el jefe de carrera de Ingeniería Civil Industrial, Dr. Sebastián Dávila; el jefe de carrera de Ingeniería de Ejecución Industrial, Dr. Luis Rojo y la Subdirectora de Vinculación con el Medio Amelia Quilaqueo.
Desde el Departamento de Administración asistió el Dr. Mauricio Guerra, jefe académico del Área de Administración y la Dra. Gabriela Pizarro, jefa académica de Estrategia del Departamento de Administración. En tanto, L’Oréal Chile estuvo representado por Paula Urrutia, gerenta de Adquisición de Talentos, Felipe Ulloa, Talent Acquisition Sr. Analyst y Dominic Bravo, prácticante de Talent Acquisition.
La jornada comenzó con las palabras de bienvenida del Dr. Mauricio Guerra, y de Amelia Quilaqueo.Posteriormente, el equipo de L’Oréal Chile presentó los objetivos y etapas de Avanza 2026, para luego dar paso a una dinámica de encuentros breves entre estudiantes, quienes compartieron sus intereses, habilidades y expectativas antes de conformar sus equipos.
“Fue una actividad muy motivadora. Logramos hacer match con nuestros compañeros de equipo y conocer el próximo desafío. Es una gran oportunidad para vincularnos con el mundo laboral y acercarnos a grandes empresas”, destacó Amaro Castro, estudiante de Ingeniería Industrial.
Desde Ingeniería Comercial, Pablo Cayo valoró especialmente el protagonismo que tuvieron las y los participantes, “Fue una actividad muy integral. Además de conocer la empresa y el desafío, tuvimos el espacio para conocernos y formar nuestros propios equipos. Estoy muy contento con esta nueva etapa del programa abierta a distintas carreras”.
Para Amelia Quilaqueo, quien ha impulsado Avanza desde sus inicios, esta décima edición representa un hito en la evolución del programa. “Durante estos años hemos visto cómo Avanza se ha transformado en una oportunidad concreta para el desarrollo profesional de nuestros estudiantes. Hoy comienza una nueva etapa, incorporando a Ingeniería Industrial y abriéndose a la multidisciplinariedad”.
Por su parte, Paula Urrutia, gerenta de Adquisición de Talentos de L’Oréal Chile, destacó que durante estos diez años Avanza ha permitido “descubrir y potenciar el talento de jóvenes USACH, acompañándolos en su desarrollo y acercándolos tempranamente al mundo profesional”. Este impacto fue reconocido en 2025, cuando L’Oréal Groupe seleccionó a Avanza entre los 10 programas más destacados de la compañía a nivel mundial, entre 50 iniciativas evaluadas.
La Dra. Gabriela Pizarro, destacó que la incorporación de Ingeniería Industrial “enriquece la experiencia a través de equipos multidisciplinarios, donde distintas formaciones y perspectivas se encuentran para abordar problemas cada vez más complejos”.
Tras el Innovation Match Day, las y los estudiantes continuarán trabajando en sus equipos a través de cinco Business Labs y participarán en una experiencia inmersiva en la Academia L’Oréal, instancias orientadas a fortalecer capacidades como innovación, trabajo colaborativo, comunicación, tecnología y sostenibilidad.
El recorrido culminará el próximo 18 de noviembre con el Demo Day, donde los equipos presentarán las propuestas desarrolladas durante el programa.
Así, al cumplir 10 años en la Universidad de Santiago de Chile, L’Oréal Avanza For Youth inicia una nueva etapa que amplía la colaboración entre L’Oréal Chile y la USACH, conectando disciplinas de Ingeniería Comercial y de Ingeniería Industrial, talentos y experiencias en torno a desafíos reales del mundo profesional.
Nuevos talentos. Distintas miradas. Desafíos reales. Así comienza la próxima etapa de L’Oréal Avanza For Youth.
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